Osoba na stanowisku podinspektor ds. szkoleń i archiwum

Główne obowiązki:1. prowadzenie archiwum zakładowego LAWP;2. współudział w opracowywaniu i aktualizacji instrukcji wewnętrznych, a w sz zególności Instrukcji Wykonawczej, w zakresie działań oddziału;3. opracowywanie regulaminów wewnętrznych LAWP, w tym Regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych i Regulaminu podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracowników LAWP;4. przeprowadzanie służby przygotowawczej i organizowanie egzaminu kończącego tę służbę dla pracowników podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym;5. organizacja i obsługa szkoleń oraz działań podnoszących kwalifikacje kadry wdrażającej;6. zabezpieczenie dokumentacji archiwalnej oraz aktualizacja zasobów archiwalnych;7. naliczanie odpisów na ZFŚS oraz prowadzenie spraw związanych z wykorzystaniem, środków ZFŚS;8. tworzenie dokumentów dostępnych cyfrowo, zgodnie z obowiązującymi przepisami;9. prowadzenie i dokumentowanie spraw w systemie EZD RP, pełniącym funkcję systemu podstawowego zgodnie z instrukcją kancelaryjną.